Mô hình truyền thống về sự thành công trong nghề nghiệp, mức lương hậu hĩnh, hiện đang được viết lại bởi vì các chuyên gia không còn tin vào “văn hóa hối hả” và coi trọng hạnh phúc của mình nhiều, nếu không muốn nói là hơn tiền bạc.
Một bài đăng lan truyền từ Ragini Pandey đã nắm bắt một cách hoàn hảo sự thay đổi địa chấn này trong bối cảnh nghề nghiệp và chia sẻ rằng bạn của cô gần đây đã từ chối một lời đề nghị tuyệt vời. $72 LPA vì các điều khoản cam kết không “thân thiện với nhân viên”.
Theo bài đăng lan truyền, công ty đã có thời hạn nghiêm ngặt là 5 ngày công việc văn phòng sự ủy nhiệm, sự ủy nhiệm không tồn tại chính sách nghỉ phépvà không có sự hỗ trợ di chuyển, khiến bạn của cô từ chối mức lương béo bở.
Ragini viết trong bài X: “Bạn tôi vừa từ chối lời đề nghị 72 LPA. Lý do: WFO nghiêm ngặt 5 ngày, không có chính sách nghỉ phép, không hỗ trợ di dời”, Ragini viết trong bài X. Cô cũng lưu ý rằng các ưu tiên của thế hệ này đang thay đổi và bạn của cô “không có cảm giác mất mát”.
“Điều khiến tôi sốc nhất là anh ấy không có cảm giác mất mát. Thật thú vị khi có những người như thế này sẵn sàng bỏ ra rất nhiều tiền vì sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống. Các ưu tiên đã thay đổi,” cô viết. “Tiền không còn là tất cả”
Cô cũng chia sẻ ảnh chụp màn hình cuộc trò chuyện được cho là diễn ra giữa nhà tuyển dụng và bạn của cô.
“Hợp đồng không thân thiện với nhân viên nên tôi sẽ phải bỏ qua cơ hội này. Sau khi tính đến chi phí sinh hoạt, không có tiền thưởng chuyển nơi làm việc, không có chính sách nghỉ phép và chỉ tăng lương 25%, lời đề nghị tổng thể không phù hợp với tôi”, bạn của Ragini nói với nhà tuyển dụng.
Anh ấy cũng lưu ý rằng nếu đó là thời kỳ đầu trong sự nghiệp của anh ấy thì “tôi đã chấp nhận điều đó.” Ông bác bỏ ý kiến này: “Tuy nhiên, tại thời điểm này, hợp đồng dường như nghiêng về phía tổ chức hơn là cân bằng cho cả hai bên”. $Tặng 72 LPA.
Cách người dùng Internet phản ứng:
Mạng xã hội Người dùng đánh giá cao rằng ngày càng có nhiều chuyên gia chọn đặt cược vào sự an tâm của chính họ hơn là mức lương họ sẽ mang về nhà sau một công việc mệt mỏi.
“Cảm ơn bạn đã chia sẻ. Tôi thích nó. Nó chắc chắn có ý nghĩa, nhưng việc thực hiện nó lại là một chuyện hoàn toàn khác. Sự tự tin đó đến khi bạn chắc chắn về giá trị mà chúng mang lại. Tôi kêu gọi những người này hãy là những người khôn ngoan trong sự nghiệp bất khả chiến bại!” » một người dùng cho biết.
Một người khác nói thêm: “Có lẽ anh ấy đã làm điều đúng đắn, không chỉ bằng cách từ chối nhận tiền mà còn vì anh ấy chọn sự yên tâm. Hơn nữa, với mức lương cao đó, số tiền bạn thực sự kiếm được ở nhà không nhiều, và phần lớn trong số đó phải đóng thuế. Vì vậy, nếu cuộc sống của anh ấy đã ổn, anh ấy đã đưa ra một quyết định thông minh.”
“Mức lương 72 LPA trông giống như sự kết hợp của việc trả lương cho 2 nhân viên cho một người và làm việc 16 giờ một ngày, 6 ngày một tuần. Phải làm gì với số tiền này nếu vấn đề sức khỏe bắt đầu dai dẳng?” » đã tuyên bố là người dùng. “Lời đề nghị tồi tệ, ngay cả đối với một người trẻ hơn, vì anh ấy có thể sớm qua đời do vấn đề sức khỏe đột ngột.”
Một người dùng khác đề xuất một “cách rất đơn giản để quyết định xem một cơ hội có xứng đáng hay không”, nói rằng nếu đáp ứng được hai trong số những điều kiện này, “hãy xem xét lời đề nghị, nếu không thì đừng thực hiện”. »:
1. Tăng lương hấp dẫn
3. Cơ hội học tập
