Một chuyên gia đang làm việc đã gây ra một cuộc thảo luận trên mạng xã hội sau khi hỏi người dùng liệu việc tiếp tục giữ vai trò công ty được trả lương cao hay chuyển sang một vị trí chính phủ được trả lương thấp hơn với mức độ ổn định cao hơn sẽ hợp lý hơn.
Cá nhân hiện đang chiến thắng $18 vạn mỗi năm ở một thành phố đô thị, đang cân nhắc việc tham gia chính phủ vị trí trợ lý ở quê hương của họ với mức lương hàng năm khoảng. $7 triệu.
Mặc dù sự phụ thuộc vào kinh doanh có thể dẫn đến thu nhập cao hơn đáng kể trong tương lai, nhưng vai trò của chính phủ mang lại sự đảm bảo việc làm và cơ hội sống gần gia đình hơn.
Tăng trưởng kinh doanh so với sự ổn định của chính phủ
Chia sẻ tình huống khó xử của họ trên Reddit, nhân viên giải thích rằng việc tiếp tục làm việc trong khu vực tư nhân có thể cho phép anh ta kiếm được tới $50 vạn mỗi năm trong thập kỷ tới. Tuy nhiên, quan điểm của chính phủ sẽ mang lại một con đường sự nghiệp và sự phân bổ về thành phố quê hương dễ dự đoán hơn.
Đang tìm kiếm ý kiến từ những người dùng khác, người này đã viết: “18 LPA trong doanh nghiệp hay 6 LPA trong chính phủ?
Họ hỏi thêm: “Vậy tôi nên chuyển sang làm việc cho chính phủ và rời bỏ cuộc sống công ty hào nhoáng? Hay tôi nên ở lại công ty và tận hưởng cuộc sống với tất cả những hạn chế của nó?”
Bài đăng nhanh chóng thu hút phản hồi từ những người có kinh nghiệm trong cả hai ngành.
Người dùng cảnh báo không nên đảm nhận vai trò chính phủ được trả lương thấp hơn
Một diễn giả khuyên mạnh mẽ không nên rời khỏi khu vực tư nhân để đảm nhận vị trí trong chính phủ.
“Đừng chú ý đến những người cho bạn lời khuyên về việc lựa chọn $7 lpa công việc của chính phủ. Đó không phải là một vị trí quản lý, không phải là vai trò thăng tiến hay vai trò ra quyết định ở độ tuổi của Jake, mà đó là mức lương mà tôi hamesha tầng lớp trung lưu he reh jaoge (Bạn sẽ không được thăng chức hay đảm nhận một vai trò mà bạn có thể đưa ra quyết định, với mức lương này, bạn sẽ luôn ở tầng lớp trung lưu). Tôi làm việc trong một PSU có GÓI 20 LPA KA.
Người dùng lập luận rằng vai trò đề xuất của chính phủ có thể mang lại những cơ hội hạn chế cho sự thăng tiến nghề nghiệp và trách nhiệm lãnh đạo.
Nhân viên PSU chia sẻ kinh nghiệm cá nhân
Một người khác cho biết anh ta làm việc trong một công ty thuộc khu vực công (PSU), nhấn mạnh cả ưu và nhược điểm của việc làm liên quan đến chính phủ.
“Tôi đang làm việc trong một PSU. Vấn đề là trong môi trường công ty, bạn phải tiếp xúc với văn hóa làm việc toàn cầu và công việc đa dạng, và bạn có thể rời khỏi công ty của mình trong thời gian nghỉ phép. Bạn không thể làm điều đó trong một PSU. Bạn luôn được mong đợi có mặt, đăng những tin nhảm nhí thực sự, thăng chức mất thời gian và các thị trấn ở rất xa. Bạn nhận được một gói tốt, một thị trấn tốt để sinh sống và những phúc lợi tốt. Tuy nhiên, tôi cho rằng mặt cỏ luôn xanh hơn.”
Ý kiến trái chiều về sự an toàn lâu dài
Nhiều người dùng cảm thấy rằng việc tiếp tục làm việc trong khu vực doanh nghiệp sẽ giúp nhân viên duy trì lối sống hiện tại của họ dễ dàng hơn.
Một người viết: “Hãy ở lại công ty. Thật khó để duy trì mức sống hiện tại sau khi nhận công việc mới”.
Tuy nhiên, những người khác lại nhấn mạnh an ninh việc làm là một lợi ích quan trọng của việc làm trong dịch vụ công.
Một người dùng thứ tư đã đăng: “Nếu gia đình bạn đã thực hiện các khoản đầu tư có thể giúp bạn kiếm thêm 30-50 nghìn đô la mỗi tháng, hãy làm việc cho chính phủ mà không cần suy nghĩ. AI đang trở nên tốt hơn và khu vực tư nhân sẽ bùng nổ trong 3 năm tới. Xã hội đang quay trở lại với lối sống đơn giản hơn. Hãy thích nghi để ít nhất bạn vẫn có mái che che đầu và thức ăn.”
(Tuyên bố miễn trừ trách nhiệm: Báo cáo này dựa trên nội dung do người dùng tạo từ phương tiện truyền thông xã hội. Livemint chưa xác minh độc lập các khiếu nại và không xác nhận chúng.)
